Quels sont les bénéfices avérés* ?

Ils en recueillent les bénéfices :

Les entreprises

« Le Programme Tremplin pour les Femmes est particulièrement adapté à notre contexte en période de grands changements. Il est économique et correspond à la fois aux besoins de l’entreprise et des collaboratrices »

« Tremplin pour les Femmes est une des actions clés de notre Plan d’Action Parité. Il aide les femmes à savoir ce qu’elles veulent et à avoir suffisamment de confiance en elles pour l’obtenir, autant dans leur vie personnelle que professionnelle ».

« Deux ans après avoir suivi le programme, un grand nombre de femmes reste très motivé, continue à se fixer des objectifs, à surveiller les opportunités pour d’autres responsabilités ou formations, qu’elles réalisent effectivement. C’est un bénéfice avéré pour l’entreprise ».

Les responsables directs

« Le Programme Tremplin pour les Femmes a été très bénéfique pour mon équipe.

Il a encouragé les collaboratrices à être davantage responsables de leur vie, à être plus positives et à se fixer des objectifs tant personnels que professionnels ».

« Cela m’a aidé pour ma propre charge de travail, je peux me concentrer sur ce qui doit être fait et j’ai résolu mon problème de délégation »

« Les autres managers ont noté une différence : leur collègue agit plus professionnellement »

« Mon assistante a une attitude plus positive dans son poste et a développé sa capacité à prendre des responsabilités »

Ce sont Elles qui en parlent le mieux :

• 
  "En parallèle du travail personnel, la dynamique de groupe apporte une réelle émulation, sert de miroir : le chemin s’éclaircit, les pas se dessinent les uns après les autres et la visibilité se développe"
  
  Dany Deledalle.
  Réseau Entreprendre® Nord


• 
  "Tremplin est un excellent support. Il offre un temps dédié pour dresser un état des lieux de sa vie professionnelle et mener ses projets en adéquation avec sa personnalité et ses valeurs. C’est une chance, une expérience unique, une opportunité fabuleuse que je souhaite à toutes les femmes"
  
  Isabelle Prévost.
  Chef de service en banque


• 
  "Une formation professionnelle dont le thème central est soi, c’est inhabituel voire même déroutant… Tremplin va bien au-delà de l’accompagnement ou du coaching, car les réponses ne viennent pas de l’extérieur. Le groupe et la formatrice aident « juste » à les trouver en soi. Je ne suis plus la même aujourd’hui. Je suis moi, mais en mieux…"
  
  Karine Lafontaine.
  Chargée de communication


• 
  "Après la formation, je me suis sentie incroyablement en accord avec moi-même. Comme un piano qui serait passé entre les mains d’un accordeur et qui peut enfin exprimer toute sa sensibilité et tout son potentiel !"
  
  Anne-Marie Jobert.
  Indépendante


• 
  "Ce programme permet enfin de prendre du temps pour soi, d’effectuer un vrai tour à 360° sur soi-même, tant sur le plan personnel que professionnel. La dynamique de groupe est stimulante et on se sent soutenu par les paroles bienveillantes des autres femmes. On se voit changer de jour en jour…"
  
  Pascale Joud.
  Responsable Formation Réseau Entreprendre

Ce sont Elles qui en parlent le mieux :

• "« Tremplin m’a apportée une connaissance de soi par effet miroir : comment est-on perçu des personnes du groupe - le travail de groupe favorisant les échanges constructifs ; le groupe étant considéré comme un lieu d’accueil et d’écoute.»
  «En fonction des actions à entreprendre et du projet défini, se prendre en main et agir de façon autonome ; les formateurs pouvant apporter une aide précieuse. »
  "
  
  Béatrice KLECZEWSKI
  Graphologue en création d’une nouvelle activité
• "Les bénéfices de cette formation sont pour moi :
  - Une meilleure affirmation de soi par la découverte et la maîtrise de l’Assertivité
  - La mise en place d’objectifs concrets à la fin de chaque chapitre :
  “Je suis toujours dans l’action et cela me permet d’avancer”
  - La rencontre avec d’autres femmes pour élargir mon réseau
  - La valorisation de mes points forts
  - Un meilleur équilibre entre ma vie professionnelle et personnelle.
  "
  
  Armelle BOURGAIN
  Responsable de Site dans la Prestation de Services
• "Ce programme m’a aidée à gagner confiance en moi, cela se traduit par une attitude plus assertive et une plus grande facilité à dire non.
  J’ai pris conscience aussi de l’importance du savoir être. Aujourd'hui dans l’entreprise les compétences ne suffisent plus, il faut aussi travailler son image et sa visibilité. "
  
  Corinne HARLET
  En repositionnement professionnel dans le commerce électronique
• "Avec le recul des 6 mois écoulés depuis le début de la formation, je me rends compte que cette dernière m'a permis de clarifier une situation un peu flou au niveau professionnel, m'a permis de me fixer des objectifs à la fois personnel et professionnel.
  Le bénéfice est aussi et surtout dans la façon de voir, d'appréhender et de présenter les choses.
  "
  
  Olivia DE LEEUW
  Conjointe collaboratrice PME
• "Tremplin pour les Femmes est arrivé à une période de doute et de remise en cause : cette aventure m'a permis, outre le fait de faire un grand travail d'introspection parfois douloureux, de relever des défis que j'avais mis en sommeil.
  J'étais à la recherche d'un emploi et grâce à Tremplin, j'ai eu la force nécessaire pour entamer les démarches pour que le projet, que j'avais eu il y a longtemps, voie le jour.
  En outre, cette formation m'a permis de rencontrer des femmes de tous univers, et a enrichi le cercle de connaissances que j'avais dans le Nord.
  Je crois que mon âge et mon expérience ont été également très bénéfiques pour que j'appréhende cette aventure avec le recul nécessaire.
  C'est pour toutes ces raisons que je remercie Tremplin qui est arrivé à un moment de ma vie où il fallait qu'il arrive.
  "
  
  Emmanuelle JEANCON
  Assistante de direction
• "Après avoir changé de poste en juillet 2009, je me suis sentie dévalorisée. Aussi, il fallait que je reprenne confiance en moi et puisse me fixer des objectifs clairs et réalistes afin de relever les défis liés à mes nouvelles missions.
  La formation Tremplin pour les Femmes est donc arrivée au bon moment pour moi : elle m’a aidée à relativiser ce changement de poste et de me dire que c’était l’opportunité, en fin de compte, de me dégager un peu de temps pour moi-même et ma famille, ce que je n’avais pas fait depuis longtemps.
  Je commence aujourd’hui à concilier vie professionnelle et privée de façon plus sereine. Cette formation, axée sur les échanges en groupe, apporte de l’énergie car tout le monde se soutien.
  Au fil des journées de formation, j’ai vu le changement s’opérer.
  "
  
  Sylvie BLONDEL
  Chef de Service
• "Tremplin pour les femmes m’a permis de réfléchir à mon équilibre de vie personnelle/professionnelle, de réfléchir à ma surcharge de travail, à ma place dans l’entreprise et au temps que je souhaitais consacrer à mon fils, de me fixer des priorités et de m’imposer des horaires de travail raisonnables pour ne pas « sacrifier » mon enfant. "
  
  Marion CATTEAU
  Chargée de Fidélisation - secteur de la Vente A Distance
• "Lorsque Catherine Chemière m’a proposée de participer à une session de TPF, j’étais très intéressée et aussi sceptique par rapport à ma situation professionnelle, ne travaillant plus depuis 6 ans !
  Tremplin pour les femmes m’a redonnée confiance : il m’a permis de relativiser mes doutes, mes échecs, mes questionnements !
  J’ai ressenti une véritable énergie positive qui m’a permis de redémarrer, d’oser refaire une projection professionnelle ! "
  
  Caroline MASSE
  En repositionnement professionnel après 6 années d'interruption
• "Tremplin pour les femmes tombait justement à pic dans mon parcours professionnel : j'arrivais au niveau d'un gros virage, un nouveau travail, un déménagement et une nouvelle vie.
  Grâce à cette formation, je me suis sentie armée et préparée face aux nombreux changements que je suis en train de vivre.
  J'ai appris à surtout mieux organiser mon parcours pour atteindre mes objectifs, bâtir un chemin sur et certain vers mes rêves.
  Par ailleurs, Tremplin m'a appris aussi à mieux communiquer, à mettre des mots à mes envies et mes sentiments.
  J'ai aussi rencontré d'autres femmes avec des chemins de vie très enrichissants, des femmes généreuses et rassurantes.
  Cela aura été une très bonne expérience à vivre.
  "
  
  Sarah SASSIER
  Ingénieur Back Office dans le BTP
• "Les différents mécanismes que j’ai rencontré tout au long de ce parcours seront déclencheurs de difficultés : confrontation avec soi-même, avec les autres, dans la vie professionnelle, privée mais en même temps incontournables pour avancer et très bénéfique pour aboutir à des choix de vie."
  
  Annick TOTIS
  Cadre médicale service oncologie
• "je me sens aujourd'hui plus confiante, plus investie dans ma fonction car je me suis fixée de nouveaux objectifs personnels et professionnels qui correspondent à mes valeurs. J'ai pris conscience de l'importance de la visibilité de ma production en entreprise et j'apporte désormais une image plus positive de ma fonction, de ma mission au sein de mon service."
  
  Florence DEQUIRET
  Chargée de mission RH "recrutement et gestion des carrières"

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